USC और कैरल फोल्ट माइक बॉन गड़बड़ी के लिए जिम्मेदार हैं

जब माइक बोहन यूएससी में 2019 की सर्दियों में अपने नवीनतम एथलेटिक निदेशक के रूप में पहुंचे, तो उन्हें विश्वविद्यालय के अध्यक्ष कैरल फोल्ट द्वारा चरित्रवान व्यक्ति के रूप में बेचा गया।

“उसके पास वास्तविक ईमानदारी है,” फोल्ट ने उस समय कहा था। “उन्होंने क्लास एक्ट्स चलाए हैं और कुछ कठिन परिस्थितियों में इसे वास्तव में अच्छी तरह से किया है।”

चूंकि बॉन लगभग 3½ साल बाद यूएससी से पीछे हट रहा था, यह एक बार फिर प्रतीत होता है कि ट्रोजन्स का “ईमानदारी” शब्द के साथ केवल एक आकस्मिक संबंध है।

बॉन ने द टाइम्स को जारी एक बयान में शुक्रवार को अचानक इस्तीफा दे दिया, जिसमें वास्तव में यह कभी नहीं बताया गया कि वह इस्तीफा क्यों दे रहे हैं। लेकिन बिंदुओं को जोड़ना बहुत कठिन नहीं है, और जो चित्र वे उत्पन्न करते हैं वह शर्मनाक है।

द टाइम्स द्वारा उनसे और यूएससी से उनके प्रबंधन की आंतरिक आलोचना के बारे में पूछे जाने के 24 घंटे बाद ही बोहन ने नौकरी छोड़ दी।

द टाइम्स द्वारा रयान कार्तजे की एक कहानी प्रकाशित करने से कुछ समय पहले ही उन्होंने पद छोड़ दिया था जिसमें यूएससी के दो सूत्रों ने आरोप लगाया था कि उन्होंने महिला सहयोगियों की शारीरिक बनावट के बारे में अनुचित टिप्पणी की थी।

द टाइम्स की कहानी की रिपोर्ट के कुछ ही समय पहले उन्होंने छोड़ दिया था कि तीन सूत्रों ने कहा कि कई लोगों ने उनके व्यवहार के बारे में उनका सामना किया, फिर भी यह जारी रहा।

उन्होंने द टाइम्स की कहानी से पहले छोड़ दिया कि यूएससी के छह सूत्रों ने उनके विभाग प्रबंधन के बारे में चिंता जताई, जिसमें यह आरोप भी शामिल था कि वह बैठकों में चूक गए थे और अक्सर प्रमुख कार्यक्रमों से अनुपस्थित रहते थे।

सिनसिनाटी में अपनी पिछली नौकरी में अपने आचरण के बारे में चिंता व्यक्त करने से पहले द टाइम्स की कहानी ने नाम और गुमनाम दोनों स्रोतों का हवाला देते हुए छोड़ दिया, जिन्होंने कहा कि उन्होंने विषाक्त और शत्रुतापूर्ण कार्य वातावरण बनाते हुए महिलाओं के साथ अवांछित शारीरिक संपर्क बनाया।

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इससे पहले कि टाइम्स की एक कहानी से उन्हें और विभाग को बड़ी शर्मिंदगी का सामना करना पड़े, माइक बॉन ने नौकरी छोड़ दी।

यूएससी के एथलेटिक निदेशक माइक बॉन ने शुक्रवार को इस्तीफा दे दिया, जिसके एक दिन बाद द टाइम्स ने विश्वविद्यालय और बॉन से एथलेटिक विभाग के उनके प्रबंधन की आंतरिक आलोचना के बारे में पूछा।

(वैली स्कालिज / लॉस एंजिल्स टाइम्स)

आपने गणित कर दिया।

जिनमें से सभी दो प्रमुख प्रश्नों की ओर ले जाते हैं जो यूएससी को जीत की वेदी पर लगातार बलिदान करते हुए देखने वाले किसी भी व्यक्ति से पूछेंगे।

अगर द टाइम्स की कहानी कभी सामने नहीं आती तो क्या फोल्ट ने बोहन को निकाल दिया होता?

और उन्होंने इस आदमी को पहले स्थान पर क्यों रखा?

पहले प्रश्न का उत्तर संभवतः बॉन द्वारा बनाई गई शक्तिशाली छवि में पाया जा सकता है, जो मिलनसार, उद्धृत करने योग्य और शांत थी।

प्रशंसक उन्हें प्यार करते थे। राष्ट्रीय मीडिया ने उनका सम्मान किया। उनकी निगरानी में ट्रोजन एथलेटिक विभाग फला-फूला।

फुटबॉल गुरु लिंकन रिले को काम पर रखने के लिए उन्हें श्रेय मिला, वह योग्य था या नहीं। ट्रोजन्स को आकर्षक बिग टेन में लाने के लिए उन्हें श्रेय मिला, वे योग्य थे या नहीं।

यहां तक ​​कि यूएससी बास्केटबॉल कार्यक्रम भी बॉन के तहत फले-फूले, जिसमें ट्रोजन पुरुषों ने लेब्रोन जेम्स के बेटे ब्रॉनी और ट्रोजन महिलाओं सहित शीर्ष भर्तियों को शामिल किया और अंत में प्रतिष्ठित कोच लिंडसे गोटलिब के तहत एनसीएए टूर्नामेंट के लिए क्वालीफाई किया।

2022 के मार्च में, बॉन को नेशनल एसोसिएशन द्वारा वर्ष का एथलेटिक निदेशक नामित किया गया था। एथलेटिक्स के कॉलेजिएट निदेशक और ट्रोजन साम्राज्य में उनका भविष्य निर्धारित लग रहा था।

यूएससी एथलेटिक निदेशक माइक बोह्न और फुटबॉल कोच लिंकन रिले कोलिज़ीयम में एक समाचार सम्मेलन के दौरान हंसते हुए।

यूएससी एथलेटिक निदेशक माइक बोहन, दाएं, को ओक्लाहोमा से दूर, बाएं, स्टार फुटबॉल कोच लिंकन रिले को लुभाने का श्रेय दिया गया है।

(ब्रायन वैन डेर ब्रुग / लॉस एंजिल्स टाइम्स)

क्या इन सबने उन्हें अछूत बना दिया? यह जरूर लगा।

एससी को पता था कि बोहन की आकर्षक उपलब्धियों के पीछे परेशानी पैदा हो रही थी। द टाइम्स की कहानी के अनुसार, इस साल की शुरुआत में यूएससी ने यौन और लिंग-आधारित उत्पीड़न में विशेषज्ञता रखने वाले एक वकील को बनाए रखा और मार्च में जीना मैस्टो स्मिथ ने एथलेटिक विभाग के सदस्यों का साक्षात्कार लेना शुरू किया।

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यह स्पष्ट प्रतीत होता है कि उन दो महीनों में स्मिथ द टाइम्स द्वारा खोजे गए असंतोष की पुष्टि कर सकते थे। कोई यह सोचेगा कि, कम से कम, उस जानकारी को देखते हुए, यूएससी एक प्रतिस्थापन पर समझौता करके बॉन से अलग होने के लिए तैयार हो गया होता।

लेकिन, नहीं, इस्तीफा अचानक था और कोई प्रतिस्थापन नहीं था, जो केवल यह विश्वास करने के लिए प्रेरित कर सकता है कि यूएससी कभी भी बोहन को हटाने वाला नहीं था जब तक कि उसे धक्का नहीं दिया गया।

अगर सच है, तो यह USC और कैरल फोल्ट की निंदा है, और यह सबसे बुरा भी नहीं है।

जो बात इस पूरे मामले को और भी भद्दा बनाती है, वह यह है कि अब यह स्पष्ट हो गया है कि बोहन को कभी भी काम पर नहीं रखा जाना चाहिए था।

6 फरवरी, 2014 को सिनसिनाटी एथलेटिक निदेशक नामित किए जाने के बाद माइक बोह्न एक समाचार सम्मेलन में बोलते हैं।

6 फरवरी, 2014 को सिनसिनाटी एथलेटिक निदेशक नामित किए जाने के बाद माइक बोह्न एक समाचार सम्मेलन में बोलते हैं।

(अल बेहरमन/एसोसिएटेड प्रेस)

द टाइम्स की कहानी में छह स्रोत – जिनमें दो नाम शामिल हैं – सिनसिनाटी में संदिग्ध व्यवहार का वर्णन करते हैं। वेटिंग प्रक्रिया में यह कैसे नहीं आता है?

हम बॉन के गहन अतीत के सूत्रों के बारे में बात नहीं कर रहे हैं। हम बचपन की शिकायत या ग्रेड-स्कूल गपशप के बारे में बात नहीं कर रहे हैं। हम उनकी सबसे हाल की नौकरी के बारे में बात कर रहे हैं! USC में किसी ने भी सिनसिनाटी से सीधे उसे काम पर रखने से पहले सिनसिनाटी में उसके समय पर गहरा गोता लगाने की जहमत नहीं उठाई?

सिनसिनाटी के पूर्व प्रमुख एथलेटिक ट्रेनर रॉब विलियम्स ने द टाइम्स को बताया कि उन्होंने कई मौकों पर बॉन को महिलाओं के साथ अवांछित संपर्क बनाते देखा, जिसमें उनके कंधों और पीठ को इस तरह से छूना भी शामिल था, जिससे उन्हें स्पष्ट रूप से असहज महसूस हुआ।

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व्यापार मामलों के पूर्व सिनसिनाटी एथलेटिक्स निदेशक किम मैकग्रा ने द टाइम्स को बताया कि उन्होंने बॉन को महिलाओं के कंधों को निचोड़ते हुए और उनके चारों ओर अपनी बाहों को इस तरह से डालते हुए देखा, जिससे “उनकी त्वचा क्रॉल हो गई।”

क्या सिनसिनाटी के किसी व्यक्ति से यूएससी या उसकी भाड़े की बंदूकें टर्नकी सर्च ने संपर्क नहीं किया था? या लोगों ने बात की और उन्हें नजरअंदाज कर दिया गया?

यूएससी ने बॉन के व्यवहार के बारे में द टाइम्स के सवालों का जवाब देने से बार-बार इनकार किया है।

शनिवार को यह पूछे जाने पर कि क्या बोहन को काम पर रखने से पहले ठीक से जांच की गई थी, बोहन की खोज से जुड़े एक सूत्र ने कहा कि विश्वविद्यालय ने पूरी तरह से पुनरीक्षण प्रक्रिया का आयोजन किया।

यह सब फोल्ट पर वापस आता है। यह उसका खाता है। यह उसकी जिम्मेदारी है। यह उसकी गंदगी है और अभी उसे इसमें तैरना चाहिए।

यूएससी एथलेटिक निदेशक माइक बोहन एक पोडियम के पास खड़े होने के दौरान यूएससी अध्यक्ष कैरल फोल्ट के साथ हाथ मिलाते हैं।

यूएससी एथलेटिक निदेशक माइक बोहन एक परिचयात्मक समाचार सम्मेलन के दौरान यूएससी अध्यक्ष कैरोल फोल्ट के साथ हाथ मिलाते हैं।

(ब्रायन वैन डेर ब्रुग / लॉस एंजिल्स टाइम्स)

याद रखें, जब बॉन को काम पर रखने से कुछ महीने पहले उसका उद्घाटन किया गया था, तो उसका मिशन यूएससी के नैतिक फाइबर में गहरे छेद को ठीक करना था।

“आज हम यूएससी में एक पेज बदल रहे हैं,” फोल्ट ने अपने शुरुआती संबोधन में कहा। “हम अन्वेषण की एक नई यात्रा शुरू कर रहे हैं।”

करीब चार साल बाद यहां कोई पन्ना नहीं पलटा, बस वही पुरानी कहानी। और यह अच्छा होता अगर वह भविष्य के एथलेटिक निर्देशक के अतीत की खोज करके “अन्वेषण की नई यात्रा” शुरू करती।

यह सब इतना दोहरावदार हो गया है। आलोचनाएं इतनी उबाऊ हो गई हैं। यह बहुत दुख की बात है कि कॉलेज के खेलों के मुकुट रत्नों में से एक इतना कम लटका हुआ फल बन गया है।

रेगी बुश कांड। स्टीव सरकिसियन कांड। कॉलेज प्रवेश घोटाला।

और अब, माइक बॉन कांड, जिसे फोल्ट को दो तरह से संभालना चाहिए।

सबसे पहले, स्मिथ की समीक्षा का परिणाम जारी करें। अन्य जगहों पर किया गया है। इसे यहाँ करो। किताबें खोलो। बॉन के तहत वास्तव में क्या हुआ, इसके बारे में पारदर्शी रहें, एक संकेत के रूप में कि आप इसके बारे में गंभीर हैं कि यह फिर कभी नहीं होगा।

दूसरा, जब आप एक नए एथलेटिक निदेशक को किराए पर लेते हैं, तो उस शब्द “ईमानदारी” के चारों ओर फेंकने की हिम्मत न करें।

ईमानदारी कुछ अर्जित की जानी है। और एक बार फिर यूएससी एथलेटिक्स ने इसे गंवा दिया है।